这些年走来，谭超不容易。“你们能想到的底层工作我全部都干过，擦玻璃的、房产中介、收报纸收瓶子的、保安……”谭超认为，博士做些体力活没什么了不起，“不应该根据学历把人分成三六九等，应该是根据努力。”

　　不过，网友的质疑也不是完全没有道理，如果因此而开始怀疑读书的价值，对社会的损失未免太大。毕竟，在公众普遍的认知中，往往认为高学历人才就是优秀人才，需要配备与其身份对等的工作。而快递小哥则大多都是学历不高的外来务工人员，博士跑去送快递了，是不是意味着学历越来越不值钱了？

　　其实，学历高低只能反映其学业成就，并不能反映其工作能力和社会适应能力，常见的高分低能、高学历低素质现象就是最好的佐证。

　　应该说，谭超的故事仅仅是一个个案而已。我们不能由他个体方面的原因就否定读书的价值，毕竟学历重要，个人后期努力也同样重要。而且，谭超选择送快速，正是为了实现自己的博士梦。

　　此外，在8年的送快递过程中，谭超并没有浪费教育资源，他通过自己的努力和高智商，自创了快递编号法共送出80万件送递。此数量如果只按照年工作11个月算，那么平均一天就得300件的送货量。相当于普通快递员二倍以上。

　　靠送快递实现自己的价值，并能够养家糊口，进而完成了自己读博的梦想，谭超让人敬佩，给我们上了一堂“励志课”。

　　其实，类似博士生送快递这样的新闻早已不新鲜。近年来，高学历抢低学历饭碗的事情屡屡爆出，像谭超这样“接地气”的博士其实还有很多。与之而来的是，低学历的人就业更为艰难的担忧和更多年轻人的“学历焦虑”。

　　面对严峻的就业形势，如何创造公平就业的环境成了亟待解决的问题。而其中重要的一点就是，社会在评价人才时，当摆脱“学历身份”，走向重视能力，形成教育与就业的良性发展。

　　社会的进步需要进步的人才观，也需要更为宽容的氛围，就如谭超所说“不管一个人是做学术也好，去送快递也好，去说相声也好，只要他能推动生产力发展就是一个好博士。”

　　此外，不论高学历还是低学历，那些将要进入职场的人也当保持良好心态，以更客观、更理性的态度认识自己学历的意义和价值，努力在求职过程中完善个体、提升能力。

　　博士生送快递没什么大惊小怪，只要不放弃对自己能力的打磨和对梦想的坚持，是金子哪里都会发光。(芦静)